Le Bureau of Labor Statistics ne se contente pas de deviner. Il fonctionne selon des directives strictes du Bureau de la gestion et du budget qui exigent objectivité et transparence. Il n’y a pas d’agendas cachés ici. Les rapports respectaient sans faute leurs calendriers fixes. Les méthodes derrière les chiffres sont documentées publiquement dans le Manuel des méthodes du BLS.
La majeure partie du gros du travail est effectuée par du personnel de carrière non partisan. Il ne s’agit pas de personnes politiques à la recherche d’une promotion. Ce sont des professionnels qui font un travail.
Le commissaire supervise les opérations de l’agence. Nommés pour un mandat de quatre ans, ils gèrent les flux. Ils ne modifient pas les résultats.
Le système est construit pour résister à la pression. Les résultats sont autonomes. Les données parlent d’elles-mêmes.
